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職  位:  人事專員年齡要求: 不限
性別要求: 不限截止日期: 2022-02-20
招聘人數(shù): 1學(xué)歷要求: 本科以上
工資待遇: 面議工作地點: 武漢黃陂盤龍城
職位要求:

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司人力資源工作規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、辦公用品,人事檔案等人事行政程序或規(guī)章制度;

2.負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要;

3.根據(jù)現(xiàn)有的編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制人員招聘計劃;

4.制定績效評價政策,組織實施績效管理,并對各部門績效評價過程進(jìn)行監(jiān)督和控制,及時解決其中出現(xiàn)的問題,使績效評價體系能夠落到實處,并不斷完善績效管理體系 。

任職資格:

1.人力資源管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,精通人力資源配置、薪酬和績效版塊;

2.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,至少1年以上同崗位管理經(jīng)驗;

3.邏輯思維能力強(qiáng),具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。

職  位:  產(chǎn)品文員年齡要求: 25-38
性別要求: 不限截止日期: 2022-02-20
招聘人數(shù): 1學(xué)歷要求: 大專及以上
工資待遇: 面議工作地點: 武漢黃陂盤龍城
職位要求:

崗位職責(zé):

1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)引進(jìn)新技術(shù)新產(chǎn)品,豐富上游供應(yīng)渠道。

2、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)對產(chǎn)品資料的完善與管理工作。

3、配合各部門維護(hù)公司ERP相關(guān)產(chǎn)品類系統(tǒng)流程。

4、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)對自制及非標(biāo)產(chǎn)品核價、定價。

5、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)分析競爭對手產(chǎn)品,參與產(chǎn)品采購、銷售、宣傳和售后服務(wù)的相關(guān)調(diào)整計劃。

6、參與公司產(chǎn)品設(shè)計、用戶需求的收集和分析,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)不斷改進(jìn)、完善產(chǎn)品工作。

7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他交叉工作。

任職要求:

1.年齡25-38歲之間,大專及以上學(xué)歷;市場營銷、自動化相關(guān)專業(yè)

2.電力行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先

3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,做事積極主動,學(xué)習(xí)力和執(zhí)行力強(qiáng),良好的團(tuán)隊意識。

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